Comentarios en: ¿Quién elige al jefe?

Por: mea culpa, gloria tuam | soy un zote

mea culpa, gloria tuam | soy un zote — Wed, 15 Jul 2009 17:45:25 +0000

[...] semana rara, y en el blog de Eduard Punset leo ¿Quién elige al jefe?, un artículo sobre liderazgo, bastante interesante. Por todas partes prosigue el bombardeo de la [...]

Por: Webs, noticias, curiosidades, artículos… » El blog de DROBLO

Webs, noticias, curiosidades, artículos… » El blog de DROBLO — Thu, 11 Jun 2009 05:13:03 +0000

[...] http://www.eduardpunset.es/blog/?p=149 [...]

Por: nikomallas

nikomallas — Sun, 11 Jan 2009 03:18:37 +0000

De nuevo saludos y feliz año a todos.
No soy teórico ni estudioso del tema, por tanto no puedo generalizar. Tal vez personalice demasiado pero espero que contribuya con ello a aportar algo para la comunidad. Como la empresa en la que estoy actualmente es muy pequeña, el proceso al que me he referido anteriormente va muy acelerado y, de hecho, ya casi actúo como encargado general con la aprobación manifiesta de todos. Por la edad que tengo (soy abuelo hace años) ya no me queda mucho camino y tendré que aguantar.
De todos modos lanzo una visión muy personal de la situación por si sirve de algo.
Se me ocurre que hay un binomio libertad-responsabilidad presente en cada ser humano. Tendemos a llevarlo al máximo en cuanto a libertad y al mínimo en cuanto a responsabilidad, queremos hacer lo que nos venga en gana pero (sobre todo si el resultado no es bueno) que la responsabilidad (vivida como culpa) recaiga en otro. Ese “otro” adopta diversas formas en función del nivel del que se trate: el contrario, el enemigo, el encargado, el mando intermedio, el jefe, la autoridad, el gobierno, el rey, el entrenador, dios… Tenemos necesidad de disculparnos, de echarle la culpa a otro. ¡Hay algo más cotidiano, liberador y hasta gratificante?.
Si el jefe es malo, cumple perfectamente con este fin, no hay más problema que uno: no funciona el equipo, pero no es culpa nuestra. El drama se presenta cuando el jefe es bueno: no es creible echarle la culpa, no libera ni ante uno mismo y, si además lo hemos puesto nosotros, el conflicto puede rayar la esquizofrenia colectiva. Solo queda el camino de apechugar y enfrentarse a la propia responsabilidad y puede hacerse insoportable para muchos. La solución puede consistir en cargárselo y poner otro y vuelta a empezar.
Os pido disculpas por no alcanzar a ver más alla de mi propio caso y me gustaría que sirviera para algo positivo.
De nuevo gracias por ayudarme a seguir pensando
Saludos

Por: kiketxu

kiketxu — Sun, 21 Dec 2008 16:17:11 +0000

Bueno Kankarra, para que me entiendas clarito, aunque lo dudo, ya que algunos conceptos de la droga a alguién que se jacta de tomar vino, pues resultan algo difíciles. El ser jefe o lider de empresas ligadas al crimen, drogas o bajo la tutela de gobiernos asesinos, la verdad, no me vale, lo que sí me vale es el liderazgo de Nikomallas, elegido constantemente por su saber estar y por saber crear un buen ambiente y espero, acorde con lo que he dicho, con un buen fin, ya que para mi el fin no justifica los medios.
Al grano, Suiza monopoliza el imperio criminal de la farmacia, juzgada por el extraordinario doctor Rath, explicado por el presidente de la investigación mundial sobre el cáncer (WACR) en Dsalud. Te aconsejo para que asegures esa desinformación sobre el tema que tienes, pues esa gente es juzgada por delitos contra la humanidad por matar a cien millones de personas, que lo busques en internet. Lo mismo pasa con el chocolate, por contener grasas trans en un 45% más o menos no es muy saludable, sino cancerígeno y por ello está prohibido en los 80.000 restaurantes de New York, por ejemplo. Yo te aseguro que siguiendo esos auspiciadores se puede ser un buen jefe, pero para ti quizá, para mi solo son empleados de tamañas catástrofes, que seguro que este diálogo no lo podrán llevar a sus jefaturas y mejor para mí, pues quizá me quieran quitar del medio como han hecho con tantísimos. Muchas gracias.

Por: Mauricio

Mauricio — Tue, 16 Dec 2008 15:07:14 +0000

Gente, a la pregunta de quién apareció primero, si los seguidores o los lideres, la respuesta es la misma que la del huevo o la gallina, es decir, el dinosaurio.
Ambos aparecieron al mismo tiempo, en el mismo instante, en el mismo segundo. Ambos son parte del mismo plano, no hay seguidores sin lideres, no hay lideres sin seguidores. Se necesitan tanto como el hidrogeno y el oxigeno para formar algo diferente que es el agua.
De esta manera se forman ORGANIZACIONES, del tipo que fueran, deportivas, barriales, sindicales, de filatelia, etc.
Ahora bien, los liderazgos también están acotados, dado que generalmente el lider, es quien se nos parece.

Por: kankarra

kankarra — Sun, 14 Dec 2008 23:03:09 +0000

A Kikertxu:
Hombre, molestarme no me molestan, solo trato de asegurarme de que te he entendido bien. Te aseguro que nunca te voy a criticar por que pienses diferente. Creí que les llamabas (a los suizos) asesinos porque “envenenan al mundo” con sus chocolates y medicinas, cosa que claro está, yo no puedo compartir, pero que si tu lo crees que lo pues no pasa nada. Yo sigo creyendo que es una sociedad avanzada, de las más avanzadas de este planeta.
Así que nada, sigue expresándote con toda libertad porque este es un foro democrático.

Por: kiketxu

kiketxu — Sun, 14 Dec 2008 17:19:10 +0000

Barkatu donostiarra, pero solo he generalizado porque quizá interpreté mal esa opinión tuya de las maravillas de Suiza, quizá también sea por otra opinión de un amigo que soñaba con ir a Suiza, pero no por sus montes, desarrollo o qué se yo, sino porque allí lo mismo que en los paises nórdicos uno si consigue empadronarse tiene la vida resuelta, no le hace falta trabajar, a mi me parece de una pobreza de miras absoluta. Si te molesta mis insinuaciones o reflexiones raras, lo siento, pues el solo descalificar por ello me parece incorrecto, sobre todo porque a mi me encantan. Sin embargo el estar a piñón fijo, con las mismas ideas, pues me aburre. Muchas gracias.

Por: Sombras chinescas

Sombras chinescas — Sun, 14 Dec 2008 00:04:42 +0000

Nikomallas, he hablado en primera persona. Lo que he dicho es lo que aplico, no es fácil por supuesto.
Tu jefatura no es la correcta, Salvo que la parte económica te importe en exceso y te de algo de miedo. Cada uno debe hacer su parte y no recargarse, cosa que por otro lado también gusta en demasía. Creo que el “poder” debe controlarse desde el primer día, si no es así, pasa lo que te está pasando.

Por: nikomallas

nikomallas — Sat, 13 Dec 2008 00:41:33 +0000

¿por qué siempre hablamos del jefe en tercera persona ? ¿es mudo el jefe? ¿no pierde el tiempo hablando?¿nadie de los que habla es o se siente jefe?
Por propia experiencia (repetida ya en tres empresas distintas) os digo que no os imaginais lo duro que es (¿o será que yo lo vivo así…?) el que os hagan jefe sin desearlo (lo de lider, tal como lo entiendo yo, es más llevadero). Dos veces, en dos empresas distintas del mismo sector, se ha dado la circunstancia de que los compañeros empezaron a envidiar mis resultados pero, dado que soy de caracter tímido y humilde y no usaba eso para “darmelas de nada”, la envidia desapareció y se convirtió en imitación. Poco a poco me convertí en la enciclopedia a la que se le consulta todo. El paso siguiente es que, sin propnérmelo ni poder evitarlo, me “van haciendo” responsable porque las cosas se hacen “como digo yo”. En ambos casos se me otorgó, “por decreto” sin opción de rechazo, categoría y mando (sobre unas cien personas en un caso y unas cuarenta en el otro)pero siempre por detrás del poder real de hecho. Resultado: te ves en situaciones en las que desempeñas funciones y atribuciones que no te corresponden incluso con la inhibición y complicidad de quien debería realmente tomarlas. De las dos me he ido. Actualmente, en otra empresa de otro sector muy diferente desde hace poco más de un año, estoy en la fase de consulta colectiva. Me gustaría leer opiniones de jefes o líderes pero en primera persona. Gracias a todos por ayudarme a seguir pensando.

Por: kankarra

kankarra — Wed, 10 Dec 2008 22:37:45 +0000

A kikertxu le comento que me sorprende alguno de sus criterios sobre lo que son otras sociedades. La contribuciones de un pais a la sociedad en general no pueden verse empañados por la conducta de uno o de unos. Hay que ver el contexto. En todos los paises del mundo hay individuos dedicados a la investigación, al conocimiento mientras otros pasan a ser famosos por otro tipo de acciones. Por el rasero con que pretendes medir a Suiza (que no es un pais que particularmente me atraiga) no pais en este mundo que se salvaría de tu quema.

No te dejes influenciar tan subjetivamente por puntos de vista que al final no se sabe qué buscan en realidad.
UN saludo desde Donostia